SDEX 2030 – Axe 3 : J’agis pour la réussite dans mon parcours universitaire

SDEX 2030
Axe 3 : J’agis pour la réussite dans mon parcours universitaire

UPCité accueille chaque année des étudiantes et étudiants aux parcours et aux origines divers : étudiants internationaux, salariés, personnes en reprise d’études… Cette diversité est une richesse pour l’université, mais représente également un défi. En effet, UPCité a le devoir d’accompagner tous ses étudiantes et étudiants, quels que soient leur parcours et leur origine, vers la réussite et l’accomplissement de leur potentiel. C’est dans cette optique qu’UPCité développe des dispositifs d’apprentissage formels et informels, des aménagements adaptés aux différentes situations que peuvent rencontrer les étudiantes et étudiants, ainsi qu’un accompagnement sur les plans sanitaire et social. Fidèle à ses valeurs et à son identité, UPCité va encore plus loin en offrant une expérience épanouissante au sein de ses campus. L’université favorise une vie étudiante dynamique et veille au bien-être de toutes et tous, notamment à travers la promotion de l’activité physique, sportive et culturelle.

Action n°13 : Évaluation des conditions d’études, des enseignements et des formations par les étudiantes et les étudiants (ECEFE)

L’Université Paris Cité lancera l’évaluation des conditions d’études, des enseignements et des formations sur l’année universitaire 2025-2026 et déploiera un outil numérique dédié dès 2025.

Action n°14 : Des espaces qui s’adaptent aux besoins et aux usages

UPCité se distingue par la diversité de ses campus et la richesse de sa communauté étudiante, avec des besoins et des usages variés en fonction des disciplines, des activités et des parcours individuels. Dans un environnement académique en constante évolution, il est essentiel que les espaces universitaires soient flexibles, inclusifs et adaptés aux pratiques actuelles.

Action n°15 : Les bibliothèques universitaires, plus qu’un lieu d’étude

Les bibliothèques universitaires jouent un rôle crucial bien au-delà de leur fonction traditionnelle de lieu d’étude. Elles pérennisent plusieurs dispositifs : le programme DECRIPT, l’accompagnement des jeunes chercheuses et jeunes chercheurs, le dispositif LibGuides, les Navettes, ainsi que la solution « Affluences ».

Action n°16 : Parcours des doctorantes et doctorants

Bien que les doctorant·e·s aient le même accès que les les étudiantes et étudiants de premiers et seconds cycles aux différents services universitaires, certains besoins nécessitent une attention particulière.

Lancement de la 1ère journée d’accueil (2024)
1ère édition du livret d’accueil – format papier et numérique (2024)
Journée de la recherche en santé (Réalisé, à pérenniser)
Remise du rapport sur les besoins des doctorantes et des doctorants (2025)

Action n°17 : Développement de l’inclusion universitaire

UPCité met en place une série d’initiatives visant à favoriser l’inclusion et l’accessibilité pour les étudiantes et étudiants en situation de handicap.

Déploiement d’un outil IA pour l’accessibilité des supports pédagogiques en autonomie (2026)
Mise en place de l’application de guidage inclusive (2027)
Installation de robots de téléprésence (2025)
Pérennisation de la cellule d’accompagnement des composantes (2025)
Pérennisation de la cellule tutrices et tuteurs (2024)
Achat de matériel pour l’aménagement des postes d’études (2026)
Promotion de l’offre de formation de manière inclusive (2027)
Développement de l’accessibilité des campus – composantes, BU, lieux de vie (2025-2030)

Action n°18 : Structurer et piloter l’inclusion universitaire

L’Université Paris Cité crée un Comité d’orientation et de suivi de l’inclusion des personnes en situation de handicap (COSIPH) pour orienter et renforcer les efforts de l’université en matière d’inclusion.

Action n°19 : Soutenir les étudiant·e·s ayant un statut spécifique

UPCité dématérialisera les demandes de RSE en 2025 et mettra en place un suivi numérique dès 2026. Le bilan annuel RSE est déjà en place et sera pérennisé.

Action n°20 : Encourager l’expérience internationale

Les expériences internationales sont essentielles pour le développement personnel et professionnel des étudiantes et étudiants. Pour répondre à ce besoin, UPCité s’engage à établir, développer et renforcer les dispositifs de soutien permettant l’internationalisation des formations et à soutenir la mobilité internationale.

Accompagnement de la professionnalisation à l’international (2025)
Facilitation de l’accès à une certification en langue (2025)
Création d’un fonds d’aide à la mobilité (2025)
Organisation d’ateliers de conversation « Coffee your language » (2024)
Installation d’espaces dédiés à l’apprentissage des langues en autonomie (2026-2028)

Action n°21 : L’alliance européenne Circle U.

Circle U. (CU) est une alliance européenne dont l’Université Paris Cité est membre fondateur. UPCité déploiera le programme « Ambassadeur Circle U. » dès 2024.

Action n°22 : Vie quotidienne

La précarité étudiante est un enjeu majeur, exacerbé par l’augmentation constante du coût de la vie, notamment dans les domaines du logement, de l’hygiène, du transport et de l’alimentation.

Création d’un Espace solidaire (2025)
Finalisation du plan de solidarité alimentaire (2025)
1ère édition du Village solidaire (2025)
Plan d’accompagnement social (2024-2025)
Structuration de l’accompagnement à l’accès au logement (2025)

Action n°23 : De bonnes conditions pour étudier

La précarité étudiante ne se limite pas aux enjeux quotidiens ; elle impacte également les conditions d’études des étudiant·e·s.

Mise en service du prêt d’ordinateurs (Réalisé, à pérenniser)
Partenariat pour tarifs préférentiels (2024)
Aide financière à l’acquisition d’un ordinateur (2024)
Mise à disposition de clés 4G (Réalisé, à pérenniser)
Plan de solidarité circulaire pour les besoins matériels d’étude (2025)

Action n°24 : Santé étudiante

Le service de santé étudiante (SEE), en collaboration avec les universités Panthéon-Sorbonne et Sorbonne Nouvelle, s’est doté d’un projet de santé ambitieux visant la continuité et la pérennisation des actions prévues.

Obtention de l’agrément Centre de santé sexuelle (2025)
Déploiement du programme de formation aux Premiers Secours en Santé Mentale (Réalisé, à pérenniser)
Partenariat Nightline (Réalisé, à pérenniser)
Évolution du dispositif PPOPSUP (2027)
Prévention et accompagnement des conduites addictives (Réalisé, à pérenniser)
Lancement de la Maison Sport Santé Universitaire (2025)
Déploiement du Dispositif Étudiant·e·s Relai Santé (Réalisé, à pérenniser)

Action n°25 : Développer les infrastructures sportives

UPCité développe son offre sportive à travers de nouvelles infrastructures.

Campus de Saint-Germain-des-Prés : création d’une infrastructure sportive (2026)
Site Lacretelle, Observatoire et Boulogne : street workout et design actif (2024-2026)
Site de Montrouge : salles de fitness et de musculation (Réalisé, à pérenniser)
Campus des Grands Moulins : rafraîchissement des infrastructures existantes (2024)
Campus Saint-Ouen : projet de création d’une infrastructure sportive pour l’Hôpital Grand Nord (2029)
Malakoff : création de terrains de beach-volley (2025)

Action n°26 : Encourager l’activité physique et lutter contre la sédentarité

L’entrée dans l’enseignement supérieur marque une période de transition : fin des heures d’EPS obligatoires, déménagement pour certains et ajustement à un nouveau rythme de travail. Cette transition peut favoriser des habitudes de vie sédentaires et inactives, UPCité met tout en œuvre pour que ses étudiantes et étudiants puissent pratiquer une activité physique.