Apprendre à rédiger un CV et une lettre de motivation

Résumé de la formation

Le CV et la lettre de motivation constituent les premiers outils de communication du processus de recrutement. Leur préparation s’avère incontournable pour élaborer une candidature convaincante.

Cet atelier propose des clés pour comprendre les attentes des recruteurs et des fondamentaux pour construire un CV efficace et une lettre de motivation adaptée à l’offre d’emploi visée, dans le secteur public ou dans le secteur privé.

Programme

• Construction d’une dynamique de groupe et d’une compréhension commune des objectifs
• Les attentes et les pratiques des recruteurs dans le secteur privé, dans le secteur public
• Découvrir les attentes des recruteurs vis-à-vis des docteurs
• Comprendre leurs méthodes de recherche de candidats et de recrutement
• Le rôle du CV et de la lettre de motivation dans le processus de recrutement.

Exercice : Se mettre à la place d’un recruteur et expérimenter la sélection de candidatures

• Décrypter une offre d’emploi et la confronter à son projet professionnel
• Analyser le profil recherché et interroger son adéquation avec son projet professionnel et ses valeurs

• Valoriser son expérience doctorale et ses compétences en fonction du profil recherché

4 – Bâtir une candidature convaincante

• Construire un CV efficace : les règles de base, les spécificités pour le secteur privé, pour le secteur public

Application : lecture croisée des CV en sous-groupe. Evaluation. Pistes d’amélioration

• Les attendus d’une lettre de motivation

Etude de cas : rédaction d’une lettre de motivation. Débriefing

Formateurs et formatrices

Formateurs : Thao Lang, Responsable Formation et Accompagnement, ABG 

Informations pratiques

• Email (contact pédagogique): thao.lang@abg.asso.fr 
• Date prévisionnelle : le 31 mars 2026 de 14h à 17h30 en visioconférence